添加客服微信
400 035 7887
021-60725088-8054
与内部测试相比，人群测试的 5 个优势
1) 人群测试可以节省您的时间。
不可否认，聘请内部专业的QA 团队非常耗时。在欧洲，填补 IT 职位的平均天数为 66 天。除此之外，填补 IT 职位所需的平均电话或面试次数在美国和加拿大为 15 天。假设您在 50 天内找到合适的候选人，需要 8 次面试。你花了很多时间来完善一个内部团队。通过使用人群测试公司，可以立即接触到来自世界各地的专业测试人员。
2）人群测试提高质量
高质量的应用程序在数百种设备和操作系统组合上进行了测试，但 40% 的内部 QA 团队没有可用于测试的必要设备。
通过在多个设备上进行测试，您可以发现更多可能影响广泛用户的错误。Global App Testing为 105 个国家/地区的 20,000 名测试人员提供多种设备组合的访问权限，这意味着您可以快速从全球人群中获得结果。
3）人群测试具有成本效益
聘请内部团队不仅耗时而且昂贵。美国软件测试员的平均工资为 55,457 美元，英国为 24,000 英镑。通过使用诸如 Global App Testing 之类的人群测试公司，您可以使用 15-20 名专业测试人员，并提供可扩展的价格解决方案来满足您独特的 QA 需求。这将为您节省金钱和时间。
4）人群测试提供快速结果
52% 的组织很难抽出时间来测试移动应用程序。这是因为在一个有很长待办事项列表的组织中，设置测试、采购测试人员并确保有效的结果可能很困难。通过使用像 Global App Testing 这样的人群测试公司，您可以在 48 小时或更短的时间内收到结果。
5) 人群测试提供有经验的测试人员
为了有效地测试，测试人员需要经验、创造力和技能。探索性测试等活动需要非常有经验的测试人员才能有效执行。Global App Testing 只为经过审查的专业测试人员提供出色的测试经验。
推荐文章:
本文内容不用于商业目的，如涉及知识产权问题，请权利人联系SPASVO小编(021-60725088-8054)，我们将立即处理，马上删除。
alltesting@spasvo.com
.png)
